La création effective et réussie d’une société ne peut être une réalité sans le choix d’un statut d’entreprise. Ainsi, il existe 4 voire 5 statuts, chacun ayant ses avantages et ses inconvénients. Parmi ces statuts, SASU présente moins d’inconvénients et plusieurs avantages pour l’associé. Pour en savoir plus sur cette société et ses avantages, poursuivez la lecture de cet article.
Un statut beaucoup plus souple
La société par actions simplifiée unipersonnelle, également appelée SASU, est un statut juridique très souple. En effet, son organisation ne nécessite pas plusieurs membres, juste un actionnaire qui est probablement le président de la société.
Le fonctionnement d’une SASU est moins encadré par la législation, ce qui laisse au président, actionnaire unique de la société, la liberté de rédiger les statuts de sa société comme il le souhaite. Ainsi, le créateur de la SASU a l’avantage de définir lui-même les codes et les lois qui codifieront le bon fonctionnement et l’organisation de sa société.
Si au fil du temps, la société par actions simplifiée unipersonnelle connait de remarquables évolutions, le créateur à la possibilité de la transformer en une SAS. En dehors de cet avantage, le statut juridique SASU offre d’autres avantages. C’est pratiquement la raison pour laquelle tout entrepreneur débutant préfère le choisir.
L’opportunité de s’affilier au régime de sécurité sociale
L’un des grands avantages de la SASU est qu’elle est apparemment le seul statut juridique d’entreprise qui permet au président de la société d’être affilié au régime de sécurité sociale. Ainsi, comme les salariés sous contrat, il bénéficie de la protection de la sécurité sociale. De même, l’assurance vieillesse accordée aux travailleurs indépendants est permise au créateur d’une société ayant le statut de SASU.
À l’exception de l’assurance chômage, le président de la société par actions simplifiée unipersonnelle bénéficie de toutes les grâces de la sécurité sociale. De plus, étant considéré comme un entrepreneur assimilé à un salarié, il se distingue de l’entrepreneur individuel et des dirigeants d’une EURL qui sont considérés comme des travailleurs indépendants.
De ce fait, quelle que soit la valeur monétaire de ses dividendes, ils ne sont pas soumis aux cotisations sociales. Ainsi, le paiement de ses cotisations sociales est défini en fonction de sa rémunération mensuelle ou annuelle. Dans le cas où le président de la SASU n’est pas rémunéré, aucune cotisation sociale ne lui sera imposée comme c’est le cas pour les travailleurs indépendants.
Le choix du statut fiscal
Le président de la société SASU a également l’avantage de choisir son statut fiscal. En effet, il a la possibilité de choisir entre l’IS ou l’IR. Lors de la création de la société par actions simplifiée unipersonnelle, ses bénéfices sont directement soumis à l’impôt sur les sociétés (IS). Ce n’est pas le cas des EIRL et EURL, dont le créateur est imposé sur les bénéfices réalisés par la société. Toutefois, le président de la société par actions simplifiée à associé unique (SASU) peut ultérieurement choisir le régime des sociétés de personnes, ou opter pour l’impôt sur le revenu.
En résumé, la société par actions simplifiée unipersonnelle présente plusieurs avantages. Outre ceux mentionnés dans cet article, la SASU réduit les responsabilités de son créateur et facilite le développement de l’entreprise. Bien qu’elle ne propose pas d’assurance chômage, elle permet à l’associé de bénéficier d’allocations chômage, lorsque cela est possible. Cependant, elle présente des inconvénients non négligeables. Néanmoins, ses avantages sont plus considérables.